L’été, le meilleur moment pour penser « carrière »

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Publié le 15 août 2017

Mardi 15 août, nous sommes au coeur de l’été et à ce moment précis, vous êtes peut-être sur la plage, en randonnée à la montagne ou tout simplement chez vous, entouré de votre famille ou de vos amis.

Vous êtes cadre commercial export et vous pensez donner une nouvelle orientation à votre carrière depuis un certain temps. Mais voilà, le premier semestre a été mouvementé, vous aviez la « tête dans le guidon » pour remplir vos objectifs.

Difficile de prendre de la hauteur et de se projeter dans l’avenir dans ces conditions. Refaire son Cv ? Je verrai cela plus tard…

Réfléchir sereinement à son projet

Quelles sont mes attentes professionnelles ?

Pour qui ai-je envie de travailler ?

Quelle est la valeur-ajoutée que je peux amener à cette entreprise ?

En répondant à ces 3 questions, vous mettez déjà en place les bases de votre projet professionnel. La mise à jour de votre Cv, l’activation des alertes sur les différents job boards et vos actions auprès des recruteurs deviennent dès lors de simples formalités.

De plus, les moments que vous partagez en famille ou entre amis peuvent également être précieux pour bénéficier des avis et conseils extérieurs sur ces questions délicates.

 

Définir le profil de son futur employeur

Durant cette période estivale, vous disposez certainement du temps qu’il vous manquait durant la première partie de l’année. Pourquoi ne pas en profiter pour dessiner le portrait robot de votre futur employeur ?

En tapant simplement quelques mots clés sur votre smartphone, vous pouvez découvrir les produits, l’activité ou encore les valeurs d’entreprises qui se rapprochent de votre projet. Vous réalisez consciemment la searchlist qui vous permettra d’orienter vos actions futures. En couchant cette liste sur le papier, vous prenez déjà la main sur votre avenir.

 

Contacter son partenaire RH

Une fois votre projet défini, il ne vous reste plus qu’à prendre rendez-vous avec un partenaire RH dès votre retour de congés et si possible, quelqu’un en phase avec les spécificités de votre activité et de votre métier.

Pour gravir la prochaine marche de votre ascension professionnelle, vous pourrez peaufiner ensemble les détails de votre employabilité et mettre en place un plan d’actions personnalisé afin de toucher les entreprises ciblées.

 

Excellentes vacances à tous les exportateurs et à bientôt !

Auteur : Julien Lutz